Comment fonctionne CVMatchr ?

1. Importez votre CV (PDF ou texte) avec « Importer un PDF », ou partez du modèle par défaut.
2. Complétez les champs dans le formulaire.
3. Cliquez « Adapter à une offre » et collez l'annonce : l'IA adapte votre CV.
4. Exportez en PDF (bouton en haut, ou Ctrl+Entrée).

Oui, et il est gratuit. C'est lui qui garde vos documents d'une session à l'autre et vous donne le quota d'IA offert sans avoir à fournir votre propre clé. Seules la page d'accueil, cette aide et les pages légales se consultent sans être connecté.

Vos CV, lettres, candidatures et offres sauvegardées sont conservés sur nos serveurs (Supabase, hébergement dans l'Union européenne, à Stockholm). Des règles d'accès au niveau de la base garantissent que seul votre compte peut les lire.

Deux choses ne quittent pas votre navigateur : le brouillon que vous êtes en train de modifier, et les snapshots qui vous permettent de revenir à une version précédente.

Le contenu que vous soumettez à une fonctionnalité IA est transmis au fournisseur d'IA le temps du traitement. Le détail figure dans notre politique de confidentialité.

Oui : connectez-vous et vos documents reviennent d'eux-mêmes. Seuls le brouillon en cours et les snapshots restent sur la machine où vous les avez faits, puisqu'ils vivent dans le navigateur. Enregistrez un document pour qu'il rejoigne votre compte.

Chaque compte gratuit dispose de 15 crédits IA offerts par mois, qui se réinitialisent automatiquement le 1er jour de chaque mois calendaire. Vous pouvez consulter votre solde restant à tout moment dans le menu utilisateur ou sur la page Mon compte.

Voici le barème officiel de décompte :

• Actions à 1 crédit :
  • Adaptation d'un CV à une offre d'emploi
  • Adaptation ou rédaction d'une lettre de motivation
  • Génération initiale d'un CV ou d'une lettre à partir d'un texte
  • Import et conversion structurée d'un CV PDF
  • Message de retouche assistée dans le dialogue avec l'IA
• Actions gratuites (0 crédit décompté) :
  • Calcul du score et rapport de compatibilité ATS
  • Analyse des compétences manquantes (skill-gap)
  • Extraction automatique des informations d'une offre depuis une URL
  • Recherche, trajets et classement des offres sur la carte
  • Export en PDF et téléchargement

Pour un usage illimité sans décompte de quota, vous pouvez renseigner votre propre clé API dans les Paramètres ou souscrire à la formule Pro.

Renseigner votre propre clé (Google Gemini ou Anthropic) vous affranchit totalement du quota : les requêtes sont facturées sur votre compte fournisseur, pas sur le nôtre. Elle ne remplace pas le compte CVMatchr, qui reste nécessaire pour accéder à l'application. Une clé Gemini gratuite s'obtient en quelques clics sur Google AI Studio.

C'est votre CV le plus complet, contenant toute votre expérience sans limite de pages. Quand vous adaptez votre CV à une offre, l'IA y puise et élague le superflu pour tenir sur une page. Vous l'activez en cochant « Utiliser le CV Principal » dans la fenêtre d'adaptation.

Lorsque vous fournissez une offre d'emploi, l'IA analyse les mots-clés et les compétences requises. Elle puise ensuite dans votre « CV Principal » pour ne conserver et ne mettre en valeur que les expériences directement pertinentes pour ce poste, tout en s'assurant que le résultat final tienne sur une seule page.

Relisez toujours le résultat avant de l'envoyer : l'IA peut se tromper ou reformuler maladroitement.

Oui. Vous pouvez choisir l'un des quatre modèles CVMatchr (Sobre, Graphique, Kakuna, Marine) ou importer un PDF et conserver son identité visuelle. Le design détecté devient un modèle personnel réutilisable sur plusieurs CV. Le rendu reste fluide afin que les textes adaptés puissent s'allonger sans se chevaucher.

Dans l'onglet « Offres » de l'application. Vous pouvez vous en servir comme d'un tableau de bord pour suivre l'état de vos candidatures. Comme le reste, elles sont conservées sur votre compte et vous suivent d'un appareil à l'autre.

Les offres sont évaluées sur 100 points par un algorithme local (sans IA, gratuit, instantané et 100 % reproductible). Le calcul s'appuie sur les critères de votre profil : intitulé du poste, compétences requises, mots-clés, localisation et temps de trajet, ou encore type de contrat.

Chaque offre reçoit une lettre selon son score global :

• S (85 points ou plus): Correspondance excellente. L'offre coche l'ensemble de vos critères clés.
• A (70 à 84 points) : Très bonne adéquation. Offre hautement pertinente.
• B (55 à 69 points) : Bonne opportunité, avec quelques écarts mineurs ou critères manquants.
• C (40 à 54 points) : Adéquation partielle, à étudier selon vos priorités.
• D (moins de 40 points) : Faible correspondance, filtrée par défaut pour vous faire gagner du temps.

Lorsqu'une annonce omet ou tronque un détail (par exemple le salaire ou les horaires), le critère correspondant est neutralisé plutôt que de pénaliser la note. Vous pouvez également ajuster ces seuils dans les paramètres de votre profil de recherche d'offres.

Le Formulaire (recommandé) vous laisse remplir des champs simples. Le mode Expert affiche les mêmes données au format JSON, et permet de les copier ou de les coller en bloc. Utile pour sauvegarder rapidement un document ou le transférer, sans passer par l'interface.

L'application est accessible sur mobile pour dépanner (relire un document, consulter vos offres), mais nous recommandons vivement un ordinateur. L'édition d'un CV et la prévisualisation PDF nécessitent un écran large pour être confortables.

Passez en mode Expert et cliquez « Copier » pour copier le JSON de votre CV. Sur Windows, le raccourci Windows + V ouvre l'historique du presse-papier : vous pouvez y épingler cette entrée (icône 📌) et la retrouver plus tard, même après avoir fermé votre navigateur. Une sauvegarde de secours en deux clics.

• Ctrl+Entrée → exporter en PDF
• Ctrl+Maj+S → ouvrir les Snapshots